conceder adicional por serviço extraordinário, aos servidores relacionados abaixo, com cargos, Matriculas, referente ao periodo de 01 de junho de 2022 a 30 de junho de 2022, ficando com acréscimo de 50% (cinqüenta por cento) em relação à hora normal, com horas/mes especifícados abaixo.
gozo no periodo de 22.08.2022 a 21.09.2022
RESOLVE conccder diferença salarial aos servidores relacionados abaixo com matriculas, nomes, cargos e valores especificados abaixo referentes a deslocamento trabalhados c não pagos no mês de junho de 2022.
conceder adicional por serviço extraordinário, aos servidores relacionados
conceder Adicional de Trabalho Noturno no percentual de 20% por hora trabalhada, referente ao mês de abril de 2022 aos servidores relacionados abaixo com suas matrículas, cargos, e dias trabalhados no horário de 22:00 ås 00:30 horas lotados na Secretaria de EDUCAÇAO, no setor de Transporte.
conceder diferença salarial on servidores relacionados abaixo com matriculas, nomes, cargos e valores cspccificados abaino referentes aos sobreavisOs trabalhados e não pagos no mês de junho de 2022
fazer devolução de pagamento indevido dos servidores relacionados
conceder diferença salarial aos servidores relacionados
conceder Adicional de Trabalho Noturno no percentual de 20% por hora trabalhada aos servidores relacionados
conceder remuneração de sobreaviso aos (à) servidores (a) relacionados
conceder remuneração de sobreaviso aos (a) servidores (a) relacionados
conceder remuneração de sobreaviso aos (a) servidores (a) relacionados
periodo de licença de 19 de julho de 2022 até 22 de julho de 2022
período de licença de 19 de julho de 2022 até 22 de julho de 2022.
periodo de licença de 19 de julho de 2022
periodo de licença de 19 de julho de 2022.
periodo de licença de 18 de julho de 2022 até 19 de julho de 2022
periodo de licença de 18 de julho de 2022
período de licença de 18 de julho de 2022 até 20 de julho de 2022
pelo periodo de licença de 16 de julho de 2022.
notificar a concessão de Salário Maternidade à servidora efetiva SUYANNE REGIS NOGUEIRA, cargo de Assistente Social, matricula 123547-8 pelo Instituto Nacional de Seguridade Social - INSS. pelo prazo de 180 dias, a ser pago pelo Regime Geral de Previdência Social - INSS (120 dias) c pelo Orçamento Municipal (60 dias) no periodo de 18.07.2022 a 13.01.2023. Ficam revogadas as disposições em contrário. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos aos 18 de julho de 2022.
periodo de licença de 17 de julho de 2022
periodo de licença de 18 de julho de 2022 ate 22 de julho de 2022.
período de licença de 18 de julho de 2022
periodo de licença de 15 de julho de 2022 até 16 de julho de 2022.
período de licença de 15 de julho de 2022 até 17 de julho de 2022
periodo de licença de 15 de julho de 2022.
periodo de licença de 14 de julho de 2022 a 18 de julho de 2022
periodo de licença de 14 de julho de 2022 até 15 de julho de 2022
periodo de licença de 14 de julho de 2022
